Vereinbarkeit von Beruf und Pflege ermöglichen und fördern. Sie stehen jetzt oder in naher Zukunft vor der Aufgabe, eine Ihnen nahestehende Person – Mutter, Vater, Partner*in, Kind, Nachbar*in – zu pflegen.

Sie wollen berufstätig bleiben, Ihre Arbeit flexibel gestalten und hierfür eine Lösung finden. Oder Sie haben in Ihrer Funktion Kontakt zu erwerbsfähigen und erwerbstätigen Personen mit Pflegeverantwortung und erkennen, dass ein Lösungsweg für eine bessere Vereinbarung von Beruf und Pflege gebraucht wird? Die gesetzlichen Bestimmungen zur Pflege- und Familienpflegezeit bieten eine Chance, die Arbeitszeit und das Einkommen auf verschiedene Pflegesituationen zuzuschneiden. 

Darüber hinaus gibt es vielfache Wege im Beruf zu bleiben, finanziell abgesichert zu sein und einen beruflichen Ausgleich zur Pflegeverantwortung zu finden. Wir Sie über Möglichkeiten berufliche Tätigkeit und pflegerische Verantwortung zu verbinden. Wir laden Sie ein, Ihre Fragen zu stellen.